2019年启动了新医改的升级按钮，加速医药行业的重组与建构。而专家预测，未来十年，这种变革将深入推进。这种“天罗地网”式的行业变革将影响着每一位医药人的职业生存与发展。

很多医药人陷入了职业的焦虑中。何去何从，成为当下医药人最关心的问题。根据今年的政策推断，或许这几个领域在未来还是一个不错的选择。

1、基层市场。

近年来，国家已经有多项政策利好基层市场，基层医院市场将迎来更多的机遇。尤其随着医共体和医联体的不断推进，基层市场将迎来爆发期。

在上个月第十六届中国医药产品经理论坛上，各大药企已经表示开始布局县级市场。不管是外企还是内资，他们基本形成共识：基层市场已经成为药企业绩增长的新出口，也成为解决医药代表就业难题的选择之一。

不过目前来看，去基层一般还是选择去内资企业，由于目前外资因成本等各方面原因暂时还下沉不到。外企的高潜代表可以放下身段，下沉去内资基层做个主管或者经理也不失为一种职业选择。

2、抗癌靶向药领域。

我国是癌症大国，发病人数逐年持续上升，是抗癌负担最重的国家。近年来，我国的癌症市场规模不断扩大，据国元证券研究中心数据显示，2022年中国的抗癌药市场规模将高达2264.61亿元。因此，无论政策如何变化，抗癌药依然是我国临床需求量大且亟需的药品。

从抗癌药物种类来看，靶向药物占据了半壁江山。据统计在1997-2017年期间，美国FDA共批准了141个抗肿瘤药物上市，其中化药中分子靶向药物就有56个，占抗肿瘤化药的52.8%。

靶向药物由于其毒副作用小、特异性高等优势，对于治疗肿瘤有显著疗效，被医学界誉为最有希望“攻克”癌症的药物，已经成为近几年抗肿瘤新药的主流。因此，小分子靶向药领域也不失为一个不错的产品领域。

3、罕见病领域。

罕见病是一种单病种发生率低、遗传为主、病情严重、诊断困难、误诊率高、可治疗性低的疾病。在全球已确认的7000多种罕见病中，已上市的孤儿药却不足600种，远远不能满足临床需要。

因此罕见病药物的研发受到了各国政策保护且竞争相对较少，市场表现往往能超预期，从而容易诞生“重磅炸弹”药。在仿制药低廉的大环境下，罕见病领域是各大知名药企不可忽视的领域。

对于我国来说，罕见病患者也有几千万人，本次医药就有7个罕见病药进入目录。这个领域还是非常有前景的，目前来说销售人员也少，有兴趣的可以考虑下。

4、儿童病药领域。

据2018年的数据标明，儿童用药市场规模仅占医药行业的5%，而儿童占全国人数约16.6%，儿童用药市场远未饱和。

加上我们国家儿科医生短缺，儿科药品短缺。随着未来二胎政策的持续推进，儿童人口可能会上升，而专科的用药是需要很大的体量的。

近年来，国家为加强儿童药品的管理及可及性，出台了一系列相关政策，包括鼓励研发、优先评审、招标采购直接挂网等。这也使得儿童用药市场增长迅速且潜力无限。因此，医药代表进入这个领域也是一个不错的选择。

5、疫苗领域。

据灼识咨询估测，预计全球疫苗市场规模将于 2030 年达到 1000 亿美元，年复合增速为 6.6%。

受到国际市场的影响，我国疫苗市场也迎来了黄金发展时期。重磅品种陆续上市，给行业带来了希望。

另外，疫苗领域不同与其它药品领域，首先它避开了集采，其次它是国家的疫苗，整个行业目前处于一个调整期，再者，居民的健康意识加强了。由治已病，到治未病。

因此，我国疫苗市场发展潜力很大，选择这一领域也很不错。

首宏医疗控股集团‍认为，该五大领域在医疗器械方面有很大的发展空间，如果年后要换工作，可以考虑一下。